西服的发展方向

越来越多的企业订购西服，但市场却越来越差，许多企业都面临着两难境地。机场工作服采用美利奴羊毛的粗纺纱，一般为斜纹或平纹组织，经缩绒整理后手感柔软，薄麦尔登很像法兰绒，但质地更照紧密，适用于春秋西服面料，以苏格兰产为上品。冬款西装注意西服的保养。保养存放的方式，对西服的造型和穿用寿命影响很大。高档西服要吊挂在通风处并常晾晒，注意防虫与防潮。有皱折时可挂在浴后的浴室里，利用蒸气使皱折展开，然后再挂在通风处。制服订制西服纽扣有单排、双排之分，纽扣系法有讲究：双排扣西装应把扣子都扣好。单排扣西装：一粒扣的，系上端庄，敞开潇洒;两粒扣的，只系上面一粒扣是洋气、正统，只系下面一粒是牛气、流气，全扣上是土气，都不系敞开是潇洒、帅气，全扣和只扣第二粒不合规范;三粒扣的，系上面两粒或只系中间一粒都合规范要求。现在企业需要什么样的西服，企业定制的西服如何满足企业的要求，他们未来的发展防线如何走得更好？

其实只要看看现在企业对西服的要求，再做符合企业需求的西服就行了。

企业喜欢定制，可以体现企业文化，可以给企业带来效益，做企业的活广告。 你只要看一件西服就能知道很多关于一个公司的事情。 制服的质量是公司的一面镜子，可以反映出公司的许多问题。 当你是一个企业，你首先看到的是企业的外观，办公大楼，工厂大楼，户外环境，和员工。 员工的着装体现了企业文化的内涵。 精致、美观、大方、体面的西服更突出了员工的精神气质和精神风貌。 如果一个企业想分批为其员工购买西服，它肯定不能全面照顾每个员工的身材，可能在总体心理面貌上不如那些为企业员工量身定做制服的人。

做西服的企业要有自己的设计团队和研发团队。每个企业都有自己的情况。所以做西服的企业要根据每个企业的情况来设计西服。根据企业文化、企业标志、企业色彩、员工性别、工作性质、工作环境等一系列因素。，来设计更适合自己需求和发展的企业西服。也可以根据客户自己的设计要求制作客户想要的西服。

研发团队应该同时也是我们每个订做西服的企业必须要成立的。因为中国社会经济都在进行不断提高发展，各行各业的工作生活环境问题也是在不断发生变化的。所以，对人类有威胁的环境影响也是在不断的变化的。为了能应对这些研究工作学习环境因素造成的威胁，就必须有相应的应对策略。所以，西服也是在不断的发展教育改革开放创新的。所以，为了顺应这种信息时代的潮流，订做西服的企业就必须也要不断深化改革创新，研发出一个更加适合这种情况变化的先进面料和款式，满足我国企业的要求和市场需求，能更好的保护公司员工的切身利益和企业的安全。

定制西服企业未来还有更远的路要走，不能总是原地踏步、一动不动，如果是这样的话，等着你的就是失败和破产。